Managerial Coaching

Managerial Coaching zielt auf die situative Anwendung von Coaching- aber auch Führungstechniken durch Sie als Führungskraft ab. Dabei werden Sie mit Methoden zu Selbstreflexion, zum Perspektivenwechsel oder zum Neu- und Weiterdenken angeregt. Sie erhalten passende Coaching-Methoden und Techniken, welche es Ihnen ermöglichen, die Ressourcen der Mitarbeitenden zu aktivieren. Durch Ihre Haltung unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden auf vielfältige Weise. So bietet diese Ausbildung für beide Seiten einen absoluten Mehrwert.

Sie lernen in diesem Seminar:

• Ihre Rolle und Haltung im Managerial Coachingzu definieren und sich klar von anderen Führungsansätzen abzugrenzen.
• Fragetechniken und Reflexionsmethoden gezielt einzusetzen, um innovative und alternative Lösungsansätze zu fördern.
• Coaching-Settings zu gestalten und Ihre Wirkung als Coach situativ anzupassen.
• Den Coachingprozess effektiv zu strukturieren und zielgerichtete Methoden für diverse Persönlichkeitstypen und Teamdynamiken anzuwenden.
• Werkzeuge zur Analyse und Konfliktlösung zu verwenden, auch in herausfordernden oder dynamischen Situationen.
• Changeprozesse durch konstruktive Coaching-Ansätze zu begleiten und individuelle Lösungswege zu entwickeln.
• Coachingfähigkeiten praktisch zu vertiefen durch mediengestützte Präsentationen, Rollenspiele und Fallarbeit mit professionellem Feedback.